業務改革が単なる発表の場と化していたり、それ自体が目的化しているケースが見受けられます。本来業務改革は定量的に生産性を向上させる、若しくは仕事の質を向上させるなどの成果が達成されるものでなければなりません。NRIは業務改革にかかる当面のゴールを規定し、(1)即着手すべき施策、(2)社内のインフラや制度を再構築する施策、(3)社外関係者も巻き込む施策を提案し、共同で実行するまでのご支援をします。またインフラの中でも重要な位置を占める情報システムに関しては、業務要件の整理から実現手段のご提案までいたします。