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チーム・ビルディング研修

大きな課題解決に取り組むときに大切なこと、それはチームワークです。
チームに参加するひとり一人の力を最大限に引き出すためには、チームメンバーが互いの特徴を理解しあい、信頼関係を築くことが重要になります。
本プログラムでは、TVドラマを教材としながら、対話を通じて参加者が相互理解を深め、信頼関係を築くプロセスを体験してもらいます。 プログラムを通して、「相手の立場や気持ちを理解する」、「対話の重要性を理解する」、「チームワークづくり(チーム・ビルディング)」などを体験します。

テレビドラマ視聴による共通擬似体験→ダイアローグ・ポイントに沿ってそれぞれの感想や意見を交換ダイアローグ・ポイントに沿ってそれぞれの感想や意見を交換感想や意見の背景となるそれぞれの体験談を共有

プログラム概要

  • 参加者に特別な知識や経験は必要ありません。
  • ご自身が経験してきたことを振り返り、事前に「私の年表」を作成します。
  • フジテレビ系列で放送された連続ドラマ『王様のレストラン』(脚本:三谷幸喜)を題材に、参加者間で意見交換をします。相互のチーム観を知り、参加者間で共有するありたいチームの姿について考えます。
  • 参加者はチームに分かれディスカッションします。
  • NRIの第一線で活躍するコンサルタントがファシリテーターを担当します。

王様のレストラン
©2003フジテレビ/共同テレビ

ご参考

Dramatic Dialogue(ドラマチック・ダイアローグ)

本プログラムは、弊社コンサルティング本部がお客様向けに提供するサービスプログラム「Dramatic Dialogue(ドラマチック・ダイアローグ)」を高校生向けにアレンジしたものです。

募集要項

対象者 高校生
高等専門学校(1年〜3年)
時間 5時間
人数 10〜24名
場所

NRI施設内

http://www.nri.co.jp/company/map/nri_honsha.html

費用 無料
申し込み方法 学校の先生(教員)を通して、下記の担当者までご連絡ください。
担当
部署
コーポレートコミュニケーション部 CSR推進室 担当:竹内・大塚
Tel
03-6270-8200
Fax
03-6270-8800
E-mail
その他 筆記用具を持参してください。

社会環境の変化により、本プログラムを延期・中止する場合があることをご了承ください。

学校での実地例はこちら

プログラムについてのお問い合わせはこちらへ
担当部署
コーポレートコミュニケーション部 CSR推進室 担当:竹内・大塚
Tel
03-6270-8200
Fax
03-6270-8800
E-mail
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